资讯中心-职场观察-青州招聘网

资讯类型：

2017-09-12 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

“最近，两个新员工的家长老给我打电话，问孩子表现如何，经常加班是不是真的，让我多关照，还要请吃饭……”一个月来，白领王玲除了日常事务，还要“接待”新员工的家长，这让她感觉自己像一个小学班主任。这样的遭遇，如今出现在了不少老员工身上，频繁被新人家长“打招呼”，“劈情操”的他们不禁感叹，如今的大学生真是长不大的小娃娃。&nbs…

职场“仙人”十年修炼术

2017-09-12 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

在中国外企和民企工作的人，待满两年就算老人，待满五年算是牛人，待满十年的，绝对可以被称为仙人。　　细数我认识的几个仙人，发现比起那些每两三年跳一次槽的精英们，他们如今无论在薪水待遇、头衔职位，还是工作生活平衡度上，都毫不逊色，甚至略高一筹。如果工作就像股市，每年都在换工作的就像是做短线的，一旦见到更好的机会，立马…

年中迎来跳槽小高峰工作三四年的大学生居多

2017-09-12 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

每年七八月，招聘市场都会迎来一个跳槽的小高峰。　　昨日，蜀都英汇人力资源市场举行的一场中级人才洽谈会上，400多家企业提供了近2000个中级职位，年薪都在4万元以上，最高达20万元。现场吸引了2000多名有工作经验的求职者。　　准备跳槽另谋新职的求职者中，不少都是近几年毕业的大学生，工作时间以3-4年居多。　　作为在职…

跳槽太频繁也会有弊端

2017-09-12 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

　跳槽在职场中是一种正常的现象，但是经常跳槽就不好了。下面，我来讲讲常跳槽的弊端：　　1、事业发展缺乏持续性，使自己找不到职业方向。今天在这家公司干这个，明天到另一家公司干那个，最后你都不知道自己应该干什么了。　　2、让用人单位对你缺乏信任感。过于丰富的履历表让用人单位产生担心，担心你干什么都没有长性。 …

职场“万金油”多是月光族

2017-09-12 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

某论坛上一个“沈阳80后集体晒工资”的帖子，342名网友提供了自己收入的简略资料。据统计，发现80后年轻人目前的工资旱涝不均，国有大型企业的专业技术人员工资要比想像的高出不少。　　“万金油”收入低　　342名网友里，月收入超过5000元的工薪阶层只有20人。其中收入最多的职业和职务是外资咨询公司项目经理，每月3万元，其余如房…

技校生工资高于大学生

2017-09-12 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

调查结果表明技校生首次就业薪酬高过大学生。　　城市人才结构技术工人应占主体　　全球职业生涯规划师、高级职业指导师潘霞表示，技校生薪酬高于大学生现象的出现，表明在当今用人市场，收入高低更多取决于能力。　　潘霞说，根据发达国家走过的历程，一个城市合理的人才结构，应当是技术工人占主体地位、管理人员占少数“席…

年轻人为何“跳来跳去”? 发展空间不够成首因

2017-09-06 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

　一方面，大学生就业形势不容乐观，招聘会上熙熙攘攘、一岗难求；另一方面却是用人单位抱怨留不住人，青年员工跳槽频繁。麦可思不久前发布的《2010年大学生就业报告》指出，俗称“跳槽”的主动离职竟占到了88％。北京市对96家用人单位做过的一项调查也显示，大学毕业生首次就业后3年内跳槽率高达70％。为何当前应届生就业后难过“三年之痒”？《…

职场半新不旧人频繁跳槽发展空间最被看重

2017-09-06 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

又是一年年中跳槽小高峰，不少职场中人策划跳槽，而工作三四年的大学毕业生这些职场半新不旧人更是活跃分子，有的甚至已经换了四份工作，他们称跳槽是为了寻求更好的发展空间。　　三年前从高校毕业的汪钰目前正在寻求第四份工作，在此之前，她做过销售类、采编类和广告类，几乎都是一年一换。“之前那几份工作也不是不好，就是发展空间太…

大学生主动离职达88%

2017-09-06 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

时下，虽然大学生就业形势不容乐观，但仍有许多用人单位抱怨总是留不住人，青年员工频繁跳槽。　　不久前，麦可思发布的《2010年大学生就业报告》指出，2009届大学毕业生半年内的离职率，“211”院校是22%，非“211”本科院校是33%。2006届大学毕业生三年内平均工作单位数，“211”院校为1.7个，非“211”本科院校为1.9个，平均每人换过将…

就业率与学历倒挂严重

2017-09-06 / 作者：青州招聘网 / 来源：qingzhoujob.cn

核心提示　　出现研究生学历和就业率"倒挂"的现象，这不是第一次，但与本科生20多个百分点的差距还没有过　　就业率与学历"倒挂"，并不能就此否认研究生的整体培养水平。但这一现象还是给大学教育敲响了警钟，应当引起主管部门和高校的重视　　□本报记者张国栋　　实习生姜成娟朱晓晨　　一年一度的毕业生求职季…

首页上一页 38 39 40 41 42 下一页最后一页

热门资讯

推荐资讯