目前求职者主要采用网投以及发邮件方式将简历交给企业，此外还有邮递纸质版简历、托熟人交简历等方式。我们今天就给大家介绍一些非常规手段，让大家在没有关系、没有机会的情况下也能够将简历交给企业招聘者，记住利用人交简历永远比发送电子版简历占有优势，因为仅仅在态度上已经令你占有了极大的优势，你花了功夫那么招聘者肯定是知道的，所以你对企业这么重视那招聘者也会对你友善一些，这也说明一个道理人和人总是相互的，不管相互之间是否等同，但是多少都会有相应的反馈。