资讯中心-面试宝典-青州招聘网

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2013-05-24 / 作者：admin

　　1.迅速查找该企业的原始招聘广告。　　重温该企业的背景情况（一般在招聘文选中有所说明），以及应聘职位的要求是什么等等。如果你备有几种不同的求职信，应当了解投出的是哪一种求职信，最好再看一遍，做到心中有数。　　2.查找交通路线，以免面试迟到。　　接到面试通知后，应仔细阅读通知上是否标有交通路线，要搞清楚究竟在…

面试时躲过陷阱巧妙应答离职原因

2013-05-24 / 作者：admin

　　导语：在面试中有一个问题，是面试官经常问的，也是求职者最抓狂的，就是“你为什么要从上一家公司离职”，如何回答才是最恰当的呢？　　当面试一个工作过的人员时，绝大多数考官都会问同一个问题：“你为什么离职?”因为通过这道题可以洞察一个人的求职动机、价值取向、忠诚度、心态、品格、某方面的能力缺陷等情况。要回答好这道问题确…

面试中HR最喜欢“枪毙”的三种人

2013-05-24 / 作者：admin

　　企业的HR是人才把关的重要人员，这群人每天查阅数百份简历，面对形形色色的不同求职人员，对于哪些是最符合公司人才需求?哪些是“枪毙”的人员，当过第一关面试时，答案早已在心中谱写。而对于求职者而言，散网投简历，不停的面试，到底是自己技不如人还是因为学历、经历比不上别人呢?相信在漫漫求职路的求职者，都十分想知道到底是哪个环…

面试时职场老将新兵如何应战？

2013-05-24 / 作者：admin

　“面试”是职场重要课题之一。不论是求职的职场新兵或是想要转战新职场的老将，都一定要掌握好面试技巧，市面上虽然不乏教你如何面试的书，但与其苦苦背诵这类书，不如轻松抓住几个面试要点。　　打一场知己知彼之仗　　申请工作而又接到面试通知后，除了准备好须要呈给主试者的资料外，首先对所要面试的公司或机构一定要清楚了解，尽…

应聘面试技巧：三种非语言交流很关键

2013-05-24 / 作者：admin

在求职应聘中，人们常常对非言语交流存在误解。研究发现，面试的时候语言交流始终是第一位的――如果你说错了话，例如一个消极的或者古怪的回答，你就被涮掉了。只有当你说的话正确，非语言的暗示才能成为决定性的因素。其次，很多人以为做出微笑、频频点头等身体语言就能得到工作机会，实际上非语言交流十分微妙复杂，美国克莱蒙特·麦肯纳学…

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